Pekerjaan dengan bayaran tertinggi dan terendah dalam satu tahun terakhir – lihat apakah pekerjaan Anda ada dalam daftar

Di mana sektor Anda duduk?

Penghasilan mingguan rata-rata untuk karyawan penuh waktu mencapai £585 pada April 2019, meningkat 2,9% dalam 12 bulan, angka menunjukkan.

Tapi industri mana yang membawa pulang gaji tertinggi - dan yang terburuk?

Bos perusahaan, pengontrol lalu lintas udara, dan direktur pemasaran dan penjualan adalah yang berpenghasilan terbesar tahun ini, menurut angka pemerintah yang baru.

Kantor Statistik Nasional (ONS) telah merilis data sebagai bagian dari Survei Tahunan Jam dan Penghasilan.

Ditemukan bahwa bos bisnis biasanya mendapatkan 4,% lebih banyak daripada yang mereka lakukan tahun lalu - dengan gaji tipikal £ 156.209.

Pada April 2019, kelompok pekerjaan dengan pendapatan mingguan rata-rata tertinggi untuk karyawan penuh waktu adalah manajer, direktur, dan pejabat senior, dengan £862.

Pengendali lalu lintas udara membawa pulang gaji lebih banyak daripada pilot (Gambar: Getty)

Baca lebih lajut

Cerita uang teratas

Ini adalah £ 278 lebih tinggi dari Inggris secara keseluruhan. Pekerjaan perawatan, rekreasi, dan layanan lainnya adalah kelompok dengan bayaran terendah, dengan £ 392 seminggu.

Sementara itu, pekerja penjualan dan layanan pelanggan serta layanan perawatan, rekreasi, dan layanan lainnya, termasuk dalam tiga kelompok pekerjaan dengan bayaran terendah.

Pekerjaan berpenghasilan tertinggi adalah kepala eksekutif dan pejabat senior (£ 97.708 rata-rata gaji kotor tahunan penuh waktu).

Data tersebut menggunakan catatan pajak bayar sesuai pendapatan (pay-as-you-earn/PAYE) pada sampel acak 1% pekerja untuk mendapatkan gambaran tentang berapa banyak kelompok karyawan yang berbeda memperoleh penghasilan.

10 pekerjaan dengan bayaran tertinggi untuk pekerja penuh waktu

Bukan rahasia lagi bahwa dokter gigi dibayar dengan baik (Gambar: Getty)

1. Kepala eksekutif: £156.209

2. Pengendali lalu lintas udara: £93.955

3. Direktur pemasaran dan penjualan: £93,372

4. Profesional hukum: £90.791

5. Perencana dan direktur keuangan: £87.855

6. Pilot pesawat dan insinyur penerbangan: £86,204

7. Dokter Gigi: £82,839

8. Dokter: £79,769

9. Direktur TI: £79,260

10. Direktur Periklanan dan Humas: £79,260

10 pekerjaan dengan gaji terendah untuk pekerja penuh waktu

Bartender ahli sedang membuat koktail di klub malam.

Tingkat upah minimum baru mulai April 2019

*harga apel sebesar £3,70 untuk peserta magang di bawah 19 tahun atau di tahun pertama mereka

lisensi tv lebih dari 75

1. Staf bar: £16.055

2. Pelayan dan pramusaji: £16,286

3. Asisten dapur dan katering: £16,604

4. Petugas rekreasi dan taman hiburan: £16.766

5. Pencuci, pembersih kering, dan mesin pres: £17.090

6. Asisten dukungan pendidikan: £17,170

7. Ahli kecantikan: £17,179

8. Perawat dan asisten pembibitan: £17,392

9. Asisten apoteker: £17.594

10. Penata rambut dan tukang cukur: £17.609

Kepala eksekutif bisnis masih berpenghasilan tertinggi di Inggris, dengan £156.209 setahun sebelum pajak pada 2018/19.

Pengendali lalu lintas udara mengambil tempat kedua dengan gaji rata-rata £93.955, angka yang meningkat sebesar 1,7%.

Sementara itu, direktur pemasaran dan penjualan membawa pulang rata-rata £93.372 setahun.

Pelayan mendapatkan sekitar £ 16.286 rata-rata membuat mereka berpenghasilan terendah kedua di Inggris tahun lalu, meskipun ada kenaikan gaji 8,8%.

Staf dapur, petugas taman hiburan, asisten dukungan pendidikan, dan ahli kecantikan juga termasuk dalam 20 pekerjaan dengan bayaran terendah.

Nye Cominetti, analis ekonomi di lembaga think tank Resolution Foundation, menambahkan: 'Penghasil terendah di Inggris menikmati kenaikan gaji terkuat tahun lalu sebagai akibat dari kenaikan besar lainnya dalam National Living Wage.

“Akibatnya, pendapatan mereka tumbuh setidaknya empat kali lebih cepat dari pendapatan teratas Inggris.

'Kinerja gaji yang kuat untuk berpenghasilan terendah – baik per jam dan mingguan – sepenuhnya membuktikan ambisi kedua pihak utama untuk upah minimum yang lebih tinggi.

Bagaimana Anda bisa mendapatkan kenaikan gaji?

Berikut adalah beberapa tips untuk membawa Anda ke sana (Gambar: Getty)

Dalam misi untuk menaikkan gaji Anda tahun ini? Apapun sektor yang Anda pilih, berikut adalah beberapa tips untuk membawa Anda ke sana.

• Maju dari permainan: Dapatkan pemahaman menyeluruh tentang apa yang orang-orang di industri Anda, dan khususnya di level Anda, dapatkan. Anda dapat melakukan ini dengan melihat lowongan pekerjaan yang sebanding dalam bidang Anda dan mencatat gaji rata-rata dan tanggung jawab yang melekat pada peran itu. Selanjutnya, lakukan hal yang sama persis tetapi untuk peran yang sedikit lebih senior daripada yang Anda jalani. Sekarang Anda perlu membangun kasus yang diteliti dengan baik untuk kenaikan gaji, dan untuk melakukan ini tidak ada yang lebih baik daripada fakta dan contoh keras, jadi mulailah membangun sebuah kasus bisnis.
• Waktu adalah segalanya - Cobalah untuk tidak menyudutkan atasan Anda ketika dia jelas-jelas berada di bawah tekanan atau baru saja akan menghadiri rapat. Lakukan yang terbaik untuk menemukan jeda alami di hari itu, yang sering kali terjadi pada pertengahan minggu atau pertengahan bulan ketika tidak ada tenggat waktu yang tertunda. Bos Anda akan jauh lebih akomodatif ketika tidak berada di bawah tekanan.
• Atur nomor Anda - 'Membuka negosiasi gaji adalah tentang mengetahui nilai Anda,' jelas Karren Brady dari The Apprentice.

  'Dan mengetahui nilai Anda benar-benar tentang harga diri Anda. Mereka benar-benar terhubung. 'Tuliskan semua hal di mana Anda telah memberikan kontribusi besar, semua hal yang telah Anda ubah dan buat perbedaan, bagaimana Anda memiliki nilai tambah. Kumpulkan testimonial untuk benar-benar mendukung apa yang telah Anda lakukan.

  'Kemudian cari tahu apa lagi yang ingin Anda lakukan, karena melampaui deskripsi pekerjaan Anda sangat penting.

  'Buang semua emosi, masuk dan berikan fakta kepada atasan Anda tentang apa yang telah Anda sumbangkan untuk organisasi.

• Dengan majikan memegang uang mereka lebih ketat dari sebelumnya, tidak pernah lebih penting untuk membuktikan nilai Anda - kami memiliki beberapa tips tentang cara menghubungi atasan Anda di sini - tetapi peningkatan keterampilan adalah salah satu cara terbaik untuk membuktikan bahwa Anda pantas dia. Kami telah mengeluarkan beberapa cara mudah untuk meningkatkan pendidikan Anda secara gratis .

• Pertimbangkan pekerjaan sampingan - kami berbicara dengan seorang pria yang memberi dirinya kenaikan £2.000 tanpa bantuan dari bosnya dengan mengikuti survei online dan menggunakan alat hadiah seperti uang kembali. Gajinya mungkin tidak naik, tapi saldo banknya naik. Ini dia 7 langkah suksesnya.
• Seberapa berkomitmen Anda dengan lokasi Anda saat ini? Angka menunjukkan pekerja dapat meningkatkan gaji mereka hampir £ 15.000 dengan pindah ke luar negeri - dan di beberapa negara, ekspatriat membayar pajak nol.