Berapa upah minimum yang akan naik pada April 2019 - tarif baru untuk 2 juta pekerja

Upah Minimum

Horoskop Anda Untuk Besok

Begini kenaikan upah minimum di bulan April



Jutaan pekerja akan melihat kenaikan gaji mereka pada bulan April sebagai Upah Hidup Nasional melonjak menjadi £8,21 per jam.



Ini adalah tarif per jam untuk mereka yang berusia 25 atau lebih dan bekerja di Inggris.



Upah minimum untuk mereka yang berusia 16-24 juga akan naik, sementara gaji untuk magang akan naik sebesar 20p per jam.

Tarif baru diumumkan dalam Anggaran 2018 Kanselir Philip Hammond ketika ia mengumumkan berapa banyak yang akan naik pada 2019.

Itu terjadi setelah Theresa mungkin berjanji untuk mengakhiri penghematan di konferensi Konservatif pada bulan September, dengan mengatakan 'satu dekade setelah kehancuran keuangan, orang perlu tahu bahwa penghematan yang ditimbulkannya telah berakhir dan bahwa kerja keras mereka telah terbayar'.



Begini kenaikan upah minimum di tahun pajak berikutnya (Gambar: Getty)

Namun tarif baru belum turun dengan baik dengan kritik.



Serikat TUC menggambarkan kenaikan gaji Pemerintah sebagai tamparan di wajah bagi pekerja keras.

Sekretaris Jenderal Frances O'Grady, mengatakan 'keluarga tidak dapat memenuhi kebutuhan tanpa dipaksa menjadi merah,' dan Pemerintah harus mengatasi hal ini.

Pasar pekerjaan semakin ketat tetapi ini tidak mengarah pada kenaikan gaji yang layak.

Perdana Menteri harus memastikan bahwa pekerjaan membayar dengan menaikkan upah minimum menjadi £10, menindak pekerjaan yang tidak aman, mengakhiri pembayaran yang tidak adil untuk pekerja agen dan melarang kontrak tanpa jam kerja.'

Di tempat lain, juru kampanye mendorong lebih banyak pengusaha untuk menegakkan Upah Hidup Sukarela.

penggemar inggris di bulgaria

Tidak seperti tarif Pemerintah, ini ditetapkan oleh sebuah yayasan - dan didasarkan pada inflasi dan seberapa besar biaya hidup telah meningkat.

Saat ini upah hidup riil adalah £9 per jam di Inggris dan £10,55 di London.

Berapa Upah Minimum Nasional saat ini?

Ini adalah tarif yang harus dibayar oleh semua majikan menurut hukum (Gambar: Getty)

Upah Minimum Nasional (NMW) adalah upah minimum per jam yang sebagian besar pekerja berhak atas hukum. Tarifnya sangat tergantung pada usia pekerja dan apakah mereka magang. Jika Anda berusia di atas 25 tahun, Anda memenuhi syarat untuk mendapatkan Upah Hidup Nasional sebagai gantinya.

Kedua tarif tersebut merupakan persyaratan hukum, dan kegagalan untuk memenuhinya dapat mengakibatkan majikan didenda dan bahkan ditampilkan dalam daftar rasa malu tahunan .

Aturan menyatakan bahwa jika Anda bekerja dan berusia 25 tahun atau lebih (dan bukan pada tahun pertama magang), tarif per jam Anda harus setidaknya £7,83.

Cari tahu apakah Anda memenuhi syarat untuk Upah Hidup Nasional dengan menggunakan ini kalkulator praktis .

Berapa upah minimum saat ini?

Atasan secara hukum harus membayar pekerja dengan tarif berikut:

  • Berusia 21-24? Anda berhak atas £7,38 per jam.

  • Berusia 18-20? Anda berhak atas £5,90 per jam.

    rodrigo alves sebelum operasi plastik
  • Berusia di bawah 18 tahun? Anda berhak atas £4,20 per jam.

  • Magang? Anda berhak atas £3,70 per jam.

Ada beberapa aturan yang harus diikuti:

  • Magang berhak atas tarif pemagangan jika mereka a) berusia 19 tahun ke bawah atau b) berusia 19 tahun ke atas dan berada di tahun pertama masa magang mereka.

  • Agar memenuhi syarat untuk upah minimum, Anda harus berada di usia cuti sekolah (16 tahun atau lebih).

Berapa kenaikan Upah Minimum Nasional pada April 2019?

Upah akan naik untuk semua pekerja pada 1 April 2019.

Magang harus dibayar (setidaknya) £3,90 per jam, di bawah 18 tahun, £4,30 per jam, di bawah 20-an, £6,15 per jam dan di bawah 24 tahun, £7,70 per jam. Mereka yang berusia 25 tahun ke atas harus dibayar minimal £8,21 per jam.

Kenaikan tersebut, menurut Komisi Pembayaran Rendah (badan yang menetapkan tarif), memperkirakan ini akan mendukung total 2,4 juta pekerja. Penghasilan tahunan pekerja upah minimum penuh waktu akan meningkat lebih dari £ 2.750 sejak April 2016 ketika upah Hidup Nasional diperkenalkan.

memiliki pekerjaan hidung darcey bussell

Tingkat upah minimum baru mulai 2019

Atasan secara hukum harus membayar pekerja dengan tarif berikut:

  • Berusia 21-24? Anda sekarang berhak atas £7,70 per jam.

  • Berusia 18-20? Anda sekarang berhak atas £6,15 per jam.

  • Berusia di bawah 18 tahun? Anda sekarang berhak atas £4,35 per jam.

  • Magang? Anda sekarang berhak atas £3,90 per jam.

Ada beberapa aturan yang harus diikuti:

  • Magang berhak atas tarif pemagangan jika mereka a) berusia 19 tahun ke bawah atau b) berusia 19 tahun ke atas dan berada di tahun pertama masa magang mereka.

  • Agar memenuhi syarat untuk upah minimum, Anda harus berada di usia cuti sekolah (16 tahun atau lebih).

Tingkat upah minimum baru mulai April 2019

*harga apel sebesar £3,70 untuk peserta magang di bawah 19 tahun atau di tahun pertama mereka

Baca lebih lajut

hak konsumen
Hak pengembalian uang jalan raya Anda Bagaimana cara mengeluh tentang pinjaman gaji Kontrak ponsel - hak Anda Ulasan buruk - cara mendapatkan pengembalian uang

Apa perbedaan antara Upah Hidup Nasional dan Upah Hidup Layak?

'Upah Layak Hidup Nasional'' dan 'Upah Minimum' keduanya ditetapkan oleh Pemerintah dan semua pengusaha harus mematuhinya.

Namun 'Upah Hidup' adalah entitas yang sepenuhnya terpisah yang didirikan oleh Yayasan Upah Hidup . Itu juga ditinjau setiap tahun.

Yang terakhir bukanlah persyaratan hukum, tetapi lebih dari apa yang diyakini oleh para juru kampanye, pekerja Sebaiknya menjadi produktif (faktor inflasi dan sebagainya). Banyak pengusaha - seperti supermarket - telah memilihnya daripada pedoman pemerintah dan karena itu membayar pekerja mereka lebih banyak.

Saat ini Upah Hidup berada pada £9 per jam di Inggris, atau £10,55 jika Anda tinggal di London. Tarif berlaku untuk semua yang berusia 18 tahun ke atas. Berikut adalah daftar lengkap majikan yang membayarnya .

Hak Anda

Seorang pekerja stres di tempat kerja

Pikirkan Anda dibayar rendah? Bantuan tersedia (Gambar: Getty)

apa artinya 122

Baca slip gaji Anda

Anda berhak atas slip gaji dan harus bertanya kepada atasan Anda jika Anda tidak menerimanya secara otomatis. Membacanya akan membantu Anda melihat berapa banyak penghasilan Anda dan berapa banyak pajak yang Anda kenakan. NS Layanan Nasihat Uang memiliki panduan untuk membantu Anda memecahkan kode itu.

Ada beberapa cara yang berbeda Anda dapat dibayar. Jika Anda dibayar per jam, ini harus mencakup perjalanan antar tempat kerja yang berbeda - Anda bisa cari tahu aturan lengkapnya di sini . Jika Anda menerima gaji tahunan, Anda bisa hitung gaji Anda per jam . Bahkan jika Anda dibayar untuk pekerjaan tertentu, ada tarif per jam yang adil - kerjakan di sini .

Jika Anda bekerja di restoran, atasan Anda seharusnya tidak membayar Anda dari tip Anda. Kaca 's Kampanye Tips Adil membantu mengamankan undang-undang yang melindungi pekerja pada tahun 2008.

Apa yang harus dilakukan jika Anda merasa dibayar secara tidak adil?

Jika Anda yakin bahwa Anda dibayar rendah, Anda harus mencari nasihat tentang masalah ini sesegera mungkin. Anda dapat mengetahui apa yang menjadi hak Anda menggunakan Alat Bantuan Online Layanan Penasihat, Konsiliasi dan Arbitrase [Acas].

Acas adalah badan bebas yang memberikan informasi dan saran kepada pengusaha dan karyawan tentang undang-undang ketenagakerjaan.

Jika Anda ternyata dibayar secara tidak adil, Anda disarankan untuk berbicara dengan majikan Anda terlebih dahulu, dan mencoba menyelesaikan masalah tersebut.

Jika ini tidak berhasil, Anda berhak mengajukan keluhan resmi kepada majikan Anda.

Atau, Acas mengatakan seorang pekerja dapat mengajukan keluhan kepada HMRC yang akan menyelidikinya untuk Anda.

Jika HMRC menemukan bahwa majikan telah gagal untuk memenuhi upah minimum, mereka dapat mengirimkan pemberitahuan tunggakan ditambah hukuman karena tidak membayar tingkat upah yang benar kepada pekerja.

Denda maksimum untuk non-pembayaran adalah £ 20.000 per pekerja. Namun, majikan yang gagal membayar dapat dilarang menjadi direktur perusahaan hingga 15 tahun.

Jika Anda ingin saran lebih lanjut, hubungi pemerintah Saluran Bantuan Gaji dan Hak Kerja pada 0800 917 2368 . Layanan ini gratis dan rahasia.

Atau, coba dekati Biro Nasihat Warga [TAKSI]. Penasihat mereka dapat membantu Anda dengan berbagai masalah uang dan hukum secara gratis.

Baca lebih lajut

Hak kerja
Berapa upah minimum? Memahami kontrak tanpa jam Apa yang harus diberitahukan kepada bos Anda bahwa Anda sakit Apa yang harus dilakukan jika Anda dibuat berlebihan?

Lihat Juga: